時短

ママさん美容師とママ会開いてみた!

こんにちは!コーディネーターの山田です。
最近私の周りではベビーブームなのか、おめでたいお話がたくさん。私の担当キャストさんも産休に入られたりしています。
そして、QJキャスティングにも多くのママさん美容師さんが登録されています。
うーん、ママさんたちのライフスタイル。気になります・・・!
ということで、QJキャスティング主催のママ会、開催しちゃいます☆

■会社を飛び出し、いざタイ料理店へ

ママ会ってみなさんどこでやっているのだろう??といろいろ調べてみました。
「お子さん同伴OK」「キッズスペースつき」「授乳室あります」など、ママ会向けのお店って結構いろいろ。
お子さんの年齢なども考慮しつつお店選びが必要になります。お店を調べるだけでも、ママさんの日ごろの大変さがうかがえます。
今回お世話になったのは、新宿三丁目のベビータイさん!写真にあるスアータイさんが、お昼はママ会専用で営業されています。

 

■ママ会スタート!

QJキャスティングのキャラクター、キャシーさんもばっちり参加し、会はスタート。
6名のママさん美容師のみなさんにお集まりいただきました。
みなさん初対面でしたが、集合してすぐに会話が弾みます。

そしてユニークなアイディアもたくさん!
「新しい技術とか、勉強したいよね!」
ヘアーアレンジや、マツエク、ネイル。お子さんが巣立っていったときに、将来自分がどう働いていたいかをイメージして、習いたいとのことでした。
私もその話を聞きつつ、イメージを膨らませます。
お子さん同伴OKなママさんたちだけのスクールとか良いのでは??
その後にお茶をして、帰る・・・
交友の輪も広がるし、将来のための技術も身につきます。
これは是非、挑戦してみたいですね!

また「セイファートに、ママさんだけが働く美容室を作ってもらえたらいいのに!」というご意見も。
ママさんのみで構成された美容室。働いていて安心ですし、みんなで助け合いができそうですね。将来的にはそうありたいです・・・うーん、がんばります!
ママさんの生の声を伺えて、大変勉強になりました。

そして、私たちが思っていた以上に楽しく過ごしていただけたようで・・・
会が終了になった後もお店から出てしばらくお話をされていたみなさん。中にはLINEでママさん同士の情報交換をされている方も。
これから、美容師ママ友の会がだんだんと大きくなっていったら、よりたくさんのアイデアが生まれそうで、わくわくしますね!

■ママさん美容師とQJキャスティング

お子さんが通う保育園・幼稚園・学校。
それぞれでママ友はいらっしゃると思います。
でも同じ職業のママ友って職場にいないとなかなか出会えないですよね。
今回のママ会は、みんなどうやって仕事をしているの!?と、みなさん疑問や不安に思っていることがいっぱいのようでした。
美容師もママも体力が必要!全部を頑張ると大変です。同じ立ち場の仲間がいるだけで心が休まるかもしれませんよ☆

ママさん美容師がたくさん活躍する、QJキャスティング。産休・育休も奨励中!
頑張るママさん美容師のみなさんを応援しています♪

会場協力: ベビータイ / https://r.gnavi.co.jp/g294608/

~関連記事~
美容師相談Vol.6「ママ、美容師に戻る!!」/ https://www.qj-casting.jp/blog/1082/
美容師が知っておきたい「産休・育休」のこと/https://www.qj-casting.jp/blog/1232/
とっても大事なお金のはなし~扶養について~/https://www.qj-casting.jp/blog/1352/

美容師相談Vol.6「ママ、美容師に戻る!!」

渋谷の片隅にひっそりと佇む 、一軒のスナック。ここには不思議と悩みを抱えた美容師が集まります。悩みもグチも、時には恋愛相談も。スナックのママにあなたのお悩みをお聞かせください。今夜は6人目です。

【32歳女性 スタイリスト編】

今のママさん美容師の現状

子育てをしながら美容師としてまた復帰したい女性は、まだまだたくさんいるみたいね。少し前までは美容師の仕事って『結婚・出産後もずっと美容師を続けるなんて、絶対にムリ!』って思って泣く泣く退社をしていた美容師も多いんじゃないかしら。

でも今は、出産、育児休暇を取る人も多くなってきて、育児休暇後、早々に復帰してまたイキイキと活躍するママさんも少なくないのよ。

ママたちが復帰するのに不安に思っていることは?

そうは言っても、実際働きながら子育ての両立には、とても不安があると思うわ。みんな、どんな不安を抱えているのかしら。

■短時間勤務はできるの?

■子供が急な熱を出したときなど、急なお休みって難しい?

■ブランクがあって技術やサロンワークについていけるか不安

■週に数日しか働けないんだけど・・

このさまざまな不安の中で実際働くとき、一番大きな壁となるのが勤務時間ではないかしら。

子供が保育園や学校に行っている間に働きたいと短時間勤務を希望するものの実際は、『仕事先が忙しくてかえるに帰れなかった・・・』という声は多いらしいの。他にも、復帰しても常に不安や悩みを抱えながら頑張っているママさん美容師たくさん見てきたわ。

そんな全ての不安、美容師派遣に相談してみよう!

でもそんな不安は、派遣で全部解決できるって知っていたかしら。

働く時間はあらかじめ契約で決まっているし、子供の急な熱だってお休みして子供の側にいてあげることだってできるわ。ここでは、派遣で働くメリットをまとめてみたわ。

働くママさん美容師 Q&A♪

Q.保育園への提出書類どうすればよいの?
A.就労証明書などの記入も◎
Q.日曜日は休みたい
A.自由にシフト決めてOK
Q.ブランクあって不安!
A.復帰のための無料講習で準備も♪
Q. どんなサロンに行くの?
A. 専任コーディネーターが希望にあったサロンをご案内します
Q. 時給っていくらもらえるの?
A. スタイリスト1,200円/アシスタント900~1000円が基本!
     (登録初月はスタイリスト1,500円/アシスタント1,250円)
     ※初月のみ交通費込み

 

こう見てみると、派遣ならではのメリットや特徴はたくさんあるわ。今は子育て中でフルタイムで働けなくても、派遣スタッフとして働いていれば、子育て後のフルタイム勤務だってスムーズに条件変更が可能なのよ。

子供の成長にあわせて働き方を変えていけるのも、派遣で働くメリットのひとつ。専業主婦から職場へ復帰するための足がかりのひとつとして、「派遣」という働き方もいいんじゃない!

参考:ママさん美容師派遣の働き方はこちら→ママさん美容師の一日

 

ママさん美容師の一日!

こんにちは!派遣コーディネーターの町田です。
なんだか大きな台風が近づいているようで心配ですね!そんな中でも、近所の子どもたちは、夏休みの残りを満喫するため元気に遊びまわっています。

そう!子どもといえば、派遣スタッフさんの中にはお子さんがいる「ママさん美容師」も多く在籍しています。派遣というと「日雇い」などのイメージもあるかもですが、実はいろんなライフスタイルの方が活用できるのです。そこで今回は、派遣と子育てを頑張るスタッフさんにお会いし、お話を聞いてきました!

■ママの一日は保育園からスタート。

今回密着させてもらったのは、スタッフの加藤真紀さん。出産前から派遣のお仕事をされていて、産休明けにまたお仕事に復帰されたのです。保育園に預けるところから、朝が始まります。

AM 7:50 保育園の最寄り駅に到着。

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おはようございまーす!と元気な、加藤さん。お子さんを預ける保育園は、ご自宅の隣町にあります。加藤さんの最愛の息子「慶人(けいと)くん」ももちろん一緒です♪

AM 7:55 保育園に到着!

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保育園は駅から歩いてすぐ。同じようにお仕事しているママさんが多いらしく、駅から近いのは便利です。慶人くん、ママと少しだけバイバイします。こんな時、たくさんのママさんが、後ろ髪をひかれる想いですネ。

■いざ、ママモードから美容師モードに!

慶人くんを預けて、派遣先に出勤!お仕事先は東急東横線日吉駅にあるカット専門店「ciao!(チャオ)」さんです。

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AM 9:45 派遣先に到着。

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加藤さんの勤務時間は10:00~16:00まで。派遣は1日8時間労働のお仕事が多いのですが、保育園のお迎えもあるので、その時間に合わせて短い時間でのお仕事です。

そしてチャオさんを見てみると、カット専門店でも珍しいものを発見しました!

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お客さまが来店されると、この端末で来店予約をするそう。待ち時間も表示されるので、お客さんは安心できますね。効率的だし、分かりやすいです。すごい!

そして朝からお客さまが続々と来店されるチャオさんでは、スタッフさん一人ひとりが施術ブースに入ります。このスペースで、最初から最後までを一人で担当します。(お客さんも周りが気にならなくて良いかも)

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せっかくなので私もカットしていただきました(笑)

会話しながらも所要時間はおよそ10分。加藤さん、さすがです!
カット専門とはいえ、お店はとってもきれいで広いスペース。また女性のお客さまが多いということも印象的ですね。

■女性が働きやすいサロンっていいですね。

加藤さんがお世話になっているチャオさん。実は多くの女性スタッフさんが活躍されています。店長の丸山さんいわく、パートさんや個人事業主として、プライベートと両立させている女性スタッフが多いとのこと。単に時短勤務だからNGではなく、受け入れる店舗側が必要な時間帯でお仕事できる環境が整備されているんですね。

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さわやか笑顔の店長、丸山和秀さん(左)ちなみに好きな食べ物はマンゴー。

女性が働きやすい環境が整備されているチャオさん。となると、QJキャスティングの派遣スタッフも安心して勤務できます。

 

「カット専門店で働く姿がピンとこない方もいるかもしれませんが、チャオさんはとても働きやすい。何より子育てをしながらだと土日が働けないことも多いので、助かっています」と感想を教えてくれた加藤さんは、この後16:00までお仕事をされて、保育園にお迎えにいきました!

今回、加藤さんの派遣先にお伺いして気づいたのは、働く美容師さんのライフスタイルも多様化する中で、勤務時間や雇用形態も少しずつ変わっている、ということでした。チャオさんのように働くママさん美容師を受け入れる体制のあるサロンさん、少しずつ増えていくといいですね。

今回はとっても勉強になりました!(髪もさっぱりしました!)ご協力頂きましたチャオさん、丸山さん、ありがとうございました!

取材協力:ciao!日吉店 ㈱トライアングル http://www.tri-angle.co.jp/index.html